商人出钱，政府出力，选出来的新人们有实力，很快就成了公众面前的红人。

        不到三年，各个工会就颇具规模，他们联合起来出品各种电视，电影，综艺，节目等等，再加上各个州的地方台的支持，把原本那些不配合的老人都压得没了存在感。

        有之前娱乐圈获利的那群人想要出来捣乱，统统被联盟的雷霆手段收拾了，剩下的只能捏着鼻子乖乖加入工会，并且还得一级一级升上去。

        之后，工会的人越来越多，规则也就越来越细致，随着几十年的发展，形成了一套稳定的生态圈。

        在这个圈子里，有一些规则无法打破，像是四级的导演不会和一二级的编剧演员合作，最少也是三级。一级的演员拿到的资源，必定是一级或二级导演的作品。

        这样的规则有好处，看起来都有规矩了，非常便于管理，可这也意味着，于新人而言，上升的通道是非常难的，很多人困在一级迟迟升不到二级，而一级的新人又源源不断。

        那人家宁愿去找新人，也不会愿意找干了十几年，一点长进也没有的旧人。这就形成了一个极其内卷的环境，许多旧人会联合起来排挤打压有天赋的新人。原因很好理解，这样的新人多了，他们就没工作了。

        可要是没有新人补充，整个娱乐圈会成为一滩死水。

        最最麻烦的是，娱乐圈不同于其他，它其实和艺术是挂钩的，艺术有可能越老越纯熟，但也可能出现惊鸿一瞥的闪耀，有人一辈子，能生产无数作品，可也有人，只为一个作品，就耗费了所有的灵气。

        这都是有可能的，但按照娱乐圈这个模式，很多新人可能都没机会展示自己，就被人打压下去。

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